# 65 369-374 Переглянути повний текст статті

УДК 658.5:330.342.146

DOI: https://doi.org/10.36887/2415-8453-2026-3-65

Оленченко Дмитро Владиславович,
аспірант кафедри фінансових технологій та бізнесу,
Національний університет «Київський авіаційний інститут»
https://orcid.org/0009-0008-1617-9814

Класифікація JEL: D21, L20, L26, M10, M21, O31

Опубліковано: 04.09.2026

У статті досліджено наукові засади побудови платформи адаптивного стратегічного управління підприємством у контексті його циклічного розвитку. З огляду на сучасні виклики соціально-економічної трансформації, нестабільність ринкового середовища та посилення інноваційної турбулентності автор обґрунтовує необхідність формування цілісної наукової платформи, що виступає методологічною основою для побудови економічного механізму розроблення адаптивно-поведінкових стратегій. Визначено, що така платформа має міжрівневу структуру, яка включає концептуальний, функціональний і поведінково-адаптивний рівні, кожен з яких виконує специфічну роль у забезпеченні стійкості та гнучкості підприємства в умовах змін. Розкрито функціональне значення єдиного стратегічного поля управління як простору, в межах якого здійснюється узгодження змістових, інструментальних і поведінкових аспектів стратегічного мислення. Особливу увагу приділено концепції рефлексивного управління, що інтегрує минулий досвід, поточні дії та проєктування майбутнього як базові елементи адаптивної поведінки підприємства. Доведено, що платформа не лише структурує управлінський процес, а й формує інтелектуальне середовище для генерації стратегій, які враховують когнітивні обмеження, інституційну пластичність і фазову динаміку розвитку. Запропоновано авторську модель трансформації стратегічного мислення в умовах рефлексивного управління, яка відображає зміну ролі підприємства — від пасивного об’єкта зовнішніх впливів до проактивного суб’єкта, здатного критично осмислювати власну траєкторію та свідомо формувати майбутнє. Зроблено висновок, що наукова платформа є не лише базисом для створення економічного механізму, а й інструментом когерентного узгодження між концептуальним знанням, стратегічною дією та поведінковими імпульсами в межах циклічного розвитку підприємства.

Ключові слова: наукова платформа, циклічний розвиток, стратегічне управління, адаптивно-поведінкова стратегія, рефлексивне управління, економічний механізм, фазова динаміка, підприємство.

Література

  1. Ареф’єва О. В. Кластерна платформа економічної модернізації підприємств задля підвищення конкурентоспроможності при формуванні інноваційної екосистеми та міжрегіональній кооперації. Бізнес Інформ. 2025. №11. C. 306–316. https://doi.org/10.32983/2222-4459-2025-11-306-316.
  2. Ареф’єва О., Залізнюк В., Ареф’єв С., Андрієнко М. Економічна адаптація інтелектуального капіталу промислових підприємств при удосконаленні компетенцій фахових груп: мотиваційно-інжиніринговий аспект. Електронне наукове фахове видання «Адаптивне управління: теорія і практика» Серія «Економіка». Вип. 19(38). DOI: https://doi.org/10.33296/2707-0654-19(38)-08.
  3. Васюткіна Н., Андрієнко М., Самітов Р. Стратегічне управління людськими ресурсами підприємства на основі інноваційно-креативних компетенцій.Сталий розвиток економіки, 2024. Вип. 2(49), С. 15-22. DOI: https://doi.org/10.32782/2308-1988/2024-49-3.
  4. Козенков Д.Є., Каут О.В., Шпортько Г.Ю. адаптивні стратегії управління в сучасних бізнес-системах. Економічний простір. № 211, С. 164-171. DOI: https://doi.org/10.30838/EP.211.164-171.
  5. Лепейко Т. І., Гупало В. В. Адаптація економічної поведінки підприємства до умов сталого розвитку. Актуальні проблеми інноваційної економіки та права. 2025. № 1. С. 72-76. DOI: https://doi.org/10.36887/2524-0455-2025-1-18.
  6. Сімкова Т., Патлай А. Досягнення збалансованості розвитку підприємства через формування моделі антикризового забезпечення підприємства при турбулентності ринків та деструктивних впливах. Економічний аналіз. 2025. Том 35 №2. С. 233-244. DOI: https://doi.org/10.35774/econa2025.02.233.
  7. Arefiev S. Innovative strategies for enterprise management in the digital era. Innovative Educational Technologies: collective monograph. Riga, Latvia: Baltija Publishing, 2025. P. 9–11. DOI: https://doi.org/10.30525/978-9934-26-530-3-4.
  8. Piletska S. T., Arefiev S. O., Petrovska S. V., Kolesnykov S. O. Strategic Ensuring of Economic Security of Enterprises in the Context of Digitalization of the Economy of Ukraine. The Problems of Economy. 2024. No. 2(60). P. 181–190. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-0712-2024-2-181-190.
  9. García-Valenzuela V. M., Jacobo-Hernandez C. A., Flores-López J. G. Dynamic Capabilities and Their Effect on Organizational Resilience in Small and Medium-Sized Commercial Enterprises. Management & Marketing. Вип. 18(4), С. 496–514. https://doi.org/10.2478/mmcks-2023-0027.
  10. Drewniak R. The birth of resilience enterprise: A dynamic approach to absorptive and adaptive resilience capabilities. Business and Management 2023: 13th International Scientific Conference. Vilnius, Lithuania, 2023. Article bm.2023.1025. DOI: https://doi.org/10.3846/bm.2023.1025
  11. Kraus S., Jones P., Kailer N., Weinmann A., Chaparro-Banegas N., Roig-Tierno N. (). Digital transformation: An overview of the current state of the art of research. International Journal of Information Management, №63, Article 102466. DOI: https://doi.org/10.1016/j.ijinfomgt.2021.102466
  12. Ledesma-Chaves P., Arenas-Gaitán J. Dynamic capabilities in times of economic crisis: A vision of success in international markets. Heliyon, Вип. 9(12), e22703. DOI: https://doi.org/10.1016/j.heliyon.2023.e22703.
  13. Teece D. J. Peteraf M. A., Heaton S. Dynamic Capabilities and Organizational Agility: Risk, Uncertainty and Entrepreneurial Management in the Innovation Economy. California Management Review, Forthcoming, Tuck School of Business Working Paper. (April 7). No. 2771245. DOI: https://doi.org/10.1525/cmr.2016.58.4.13.
  14. Tewes S. Adaptive-dynamic Cycle for Future Business Models. International Journal of Innovation and Economic Development. 2025. Volume 11. Issue 1. Рр. 7-21. DOI: https://doi.org/10.18775/ijied.1849 7551 7020.2015.112.2001.
  15. Witschel D., Baumann D., Voigt K.-I. How manufacturing firms develop dynamic capabilities for digital transformation. Journal of Business Research, №139. С. 784–797. DOI: https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2021.10.034.

Статтю було отримано 04.09.2026

Цитувати статтю, стиль APA

Оленченко Д. В.04.09.2026. Наукова платформа побудови економічного механізму адаптивно-поведінкових стратегій у циклічному розвитку підприємства. Український журнал прикладної економіки та техніки. 2026. №3. 369-374 pp. https://doi.org/10.36887/2415-8453-2026-3-65

Цитувати статтю, стиль MLA

Оленченко Д. В. Наукова платформа побудови економічного механізму адаптивно-поведінкових стратегій у циклічному розвитку підприємства. Український журнал прикладної економіки та техніки. 04.09.2026. https://doi.org/10.36887/2415-8453-2026-3-65

Цитувати статтю, трансліт

Olenchenko D. V. Naukova platforma pobudovi ekonomіchnogo mehanіzmu adaptivno-povedіnkovih strategіy u ciklіchnomu rozvitku pіdpriєmstva. Ukraїnskiy zhurnal prikladnoї ekonomіki ta tehnіki. 04.09.2026. https://doi.org/10.36887/2415-8453-2026-3-65